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Soy extremadamente competitivo: así es como evito que esto se convierta en un problema en mi negocio
Como coach, hombre de familia y líder empresarial, me gusta abrazar la competencia. Aquí está mi consejo para mantenerla saludable, apropiada y productiva.
Cómo tomar mejores decisiones bajo presión, según un médico de urgencias con 20 años de experiencia
Le pedimos a un médico de emergencias que estudia la toma de decisiones bajo presión que nos hablara sobre liderazgo. Sus ideas revelan por qué los mejores líderes piensan como científicos de sí mismos.
3 verdades que todo fundador aprende a la mala
No hay un manual para emprender y el consejo de tu mamá, aunque bien intencionado, no contemplaba los retos reales de construir un negocio.
5 principios clave de liderazgo que dan resultados reales
Así es como se ve el verdadero liderazgo en la práctica, según una destacada líder del sector biotecnológico.
Cómo construir un equipo de trabajo resiliente que prospere en la incertidumbre
Aprende a formar equipos que mantengan la calma bajo presión, se adapten con rapidez y salgan fortalecidos ante el cambio, sin importar lo que el mercado les ponga enfrente.
Las culturas más sólidas se construyen con constancia. Aquí te explicamos por qué y qué deberían hacer los líderes todos los días
La cultura no se forma en los grandes momentos; se moldea con las pequeñas acciones que los líderes repiten a diario.
8 señales sutiles de que la gente no te respeta — y cómo arreglarlo
Aunque debes ganarte el respeto, no tienes por qué tolerar el desprecio.
¿Tú eres el cuello de botella? 3 formas de superar el síndrome del fundador
El síndrome del fundador puede tensar las relaciones dentro del equipo, generar desmotivación y aumentar la rotación de personal. Pero sus riesgos pueden superarse y mitigarse con la intervención adecuada.
9 formas en las que las startups exitosas construyen equipos inclusivos desde su inicio
La diversidad y la inclusión son tus ventajas competitivas. Las startups que pueden combinar esto en su ADN desde su fundación no solo son más resilientes, sino también más creativas y ágiles.
Ama lo que haces, pero no dejes que hunda tu negocio. Aprende a mantener la pasión sin sacrificar la rentabilidad
La pasión puede impulsar tu startup, pero son las ganancias las que la mantienen viva.
¿Qué hace a un buen líder? Esto es lo que he aprendido tras más de 20 años como CEO
Estas son cinco cualidades que hacen a un buen líder.
Como todo el mundo está agotado, el "agotamiento" ya no significa nada. Así es como los líderes pueden apoyar el bienestar personal
Conforme la palabra "agotamiento" pierde significado por el uso excesivo, los líderes deben cambiar su enfoque: dejar de buscar soluciones dentro de la oficina y empezar a crear una cultura de bienestar fuera del lugar de trabajo.
Esta mentalidad es la clave para que un líder inspire, genere impacto y logre un éxito duradero
El verdadero liderazgo va más allá de las ganancias a corto plazo: se trata de liderar con propósito, claridad y autoconciencia. Destacados CEOs como Satya Nadella y John Mackey están demostrando que el liderazgo consciente es fundamental para tener éxito en el mercado actual.
6 tácticas efectivas para manejar a un jefe tóxico
Rescatar tu dignidad de un jefe abusivo es un trabajo difícil.
6 costos ocultos de escalar tu negocio demasiado rápido
El crecimiento acelerado puede ser emocionante, pero también tiene costos ocultos. Esto es lo que los fundadores deben saber.